1.负责营销系统员工的人事档案的 日常维护工作。
2.办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续
3.接听、转接电话;接待来访人员,
4.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。5.负责传真件的收发工作,传真信息必须在五分钟内送达相关人员;
6.负责收发管理报纸、信函;
7.负责考勤和加班申报单的报表与汇总,并起到有效监督和引导作用,
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